개요
칭다오에서는 취업과 재정안정을 시민복지의 핵심으로 삼고 있습니다. 포괄적이고 다면적인 스마트 도시 프로그램인 스마트 칭다오 프레임워크의 일환으로 시는 스마트 고용 플랫폼과 새로운 보험 프로그램을 출시했습니다. 전자는 기업의 직원 정보에 대한 광범위한 데이터베이스를 통해 실업과 인적 자원의 잘못된 배치를 줄이는 것을 목표로 하며, 이를 통해 적절한 후보자를 기업에 할당합니다.
보험 프로그램은 전통적인 사회 보험 서비스 모델의 단점을 겨냥합니다. 긴 줄과 현금결제, 복잡한 절차와 높은 행정비용을 없애기 위해 의료보험과 진료가 표준화되면서 사회보험카드가 도입됐다. 또한, 이 프로그램의 확장으로 시민들이 방문 서비스와 의약품 배송을 요청할 수 있는 '모바일 의료 커뮤니티 간호' 모바일 앱도 출시되었습니다.
STYLE
- 빅데이터는 고용 동향을 추적하고 미래 수요 영역을 파악하는 데 사용됩니다.
- 민생 e-스테이션은 올인원 셀프서비스 키오스크를 통해 시정 서비스를 제공합니다.
주요 결과
이동의료계 간호
- 2000개 지역사회 병원의 600명의 간호 인력이 1.255만 XNUMX천 건 이상의 방문을 수행했습니다.
- 300개 이상의 셀프 서비스 기계가 칭다오 전역에 배포되었습니다.
- 70,000개 이상의 회사와 3백만 명의 개인이 사용하는 셀프 서비스 기계
스마트 고용 플랫폼
- 100,000만명이 기술교육을 받았습니다.
- 400,000개의 작업 포스트 제공
- 700,000개 이상의 고용 기회
리소스
관련 게시물
https://www.mos.ru/en/news/item/13864073/
(러시아인) https://emias.info
https://www.old.infomatika.ru/en/projects/major-projects/electronic-registry-of-medical-institutions-of-moscow/
| 년 | 연간 약속 수 |
|---|---|
| 2011-2012 | 2.3 만 |
| 2013 | 33.5 만 |
| 2014 | 56.9 만 |
| 2015 | 63 만 |
| 2016 | 63.4 만 |
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